NOS FORMATIONS DISC D I S C
Perfectionner son management, ses équipes commerciales
et sa communication interpersonnelle
avec le modèle DISC
Au travers de 4 formations d’une, à deux journées, vous serez initié au modèle DISC pour en tirer tous les bénéfices.
Chaque formation de CBC est faite en présentiel,
mais est également accessible en visio-conférence.
Boostez votre efficacité commerciale avec la méthode DISC
Objectifs de la formation
Atteindre et dépasser ses objectifs de ventes en s’appuyant sur la connaissance de soi-même et des autres
Acquérir une connaissance approfondie du modèle DISC pour comprendre chacun des profils de communication, sa dynamique propre, ses qualités et vulnérabilités associées.
Augmenter votre adaptabilité aux techniques de vente ainsi que votre adaptabilité comportementale durant l’entretien de vente pour accroître votre chiffre d’affaires .
Bénéfices de la formation
Boostez votre activité grâce à l’efficacité relationnelle
Objectifs de la formation
Acquérir une connaissance approfondie du modèle DISC pour comprendre chacun des profils de communication, sa dynamique propre, ses qualités et faiblesses associées.
Mieux se connaître et savoir s’adapter à son interlocuteur.
S’approprier son propre profil de communication pour l’utiliser à des fins de développement personnel et professionnel.
Bénéfices de la formation
Meilleure connaissance de soi-même (ses forces, ses faiblesses).
Mieux comprendre le profil de son interlocuteur.
Gagner en flexibilité et en efficacité relationnelle
Mieux se connaître, mieux communiquer : adapter sa communication à autrui avec la méthode DISC
Objectifs de la formation
Mieux se connaître et mieux communiquer avec ses collaborateurs.
Comprendre le comportement de ses interlocuteurs et réagir de façon adaptée.
Augmenter sa confiance et la maîtrise de soi en toutes circonstances.
Bénéfices de la formation
Meilleure connaissance de soi-même.
Gagner en confiance et maîtrise de soi.
Gagner en efficacité relationnelle
Managers , Boostez votre agilité relationnelle et votre leadership avec la méthode DISC
Objectifs de la formation
Optimiser sa capacité à mettre en œuvre son agilité relationnelle.
Acquérir une connaissance approfondie du modèle DISC pour comprendre chacun des profils de communication, sa dynamique propre, ses qualités et vulnérabilités associées.
Adapter votre style de leadership
Développer un leadership visant à renforcer la relation avec vos collaborateurs et leur efficacité.
Adapter vos actes managériaux (communiquer une information, déléguer, féliciter, recadrer, motiver, coacher) selon les préférences de vos collaborateurs.
Optimiser le fonctionnement de votre équipe et booster votre leadership
Bénéfices de la formation
Meilleure connaissance de soi-même (ses forces, ses faiblesses).
Mieux comprendre le profil de son interlocuteur.
Gagner en flexibilité et en efficacité relationnelle.
Gagner en leadership.